对于离退休年龄不足5年的员工,公司可以降薪吗?

更新时间:2016-09-19 14:38:16
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对于离退休年龄不足5年的员工,公司可以降薪吗?
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    用人单位调职降薪需要和劳动者协商一致,单位不能无故给劳动者调职降薪。但是用人单位有合法合理的理由除外。
    2016.09.19 11:19:18
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1609336 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    是什么原因降薪呢?
    2016.09.19 10:48:53
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  • 曹成明律师
    服务地区:江苏-南京
    不可以。
    2016.09.19 11:52:56
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  • 戴雅静律师
    服务地区:江苏-常州
    不可以。。。。
    2016.09.19 14:38:16
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工作9年,公司通过降薪逼我离职,可以要求公司赔偿吗
可以以公司变相解雇为理由请求支付双倍经济补偿金,即18个月工资。我是塘厦的,有意思可咨询
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公务员裁员 17737
工作11年,劳动合同即将到期,公司无故调动职位,大幅降薪怎么办?
你可以公司无故降薪为由,向劳动局提起劳动仲裁,要求公司去你解除合同和一年一个月的经济补偿金。
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