我在工厂上班,因犯了点厂规,员工未上班,我给员工打卡,钱给了我六百元,我因带领

更新时间:2016-08-23 10:44:21
问题描述:
我在工厂上班,因犯了点厂规,员工未上班,我给员工打卡,钱给了我六百元,我因带领一条拉在赶货加班晚经常买水给产线员工喝,现员工举报了我,厂里开除了我并不给予我一个半月工资,说严重违反了厂纪厂规,无薪开除!请问怎么办?能拿回点工资
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2位律师解答
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  • 曾永前律师
    服务地区:广东-东莞
    公司存在定法过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付二个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
    2016.08.23 09:24:06
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  • 林振富律师
    服务地区:广东-东莞 159-9294-6342
    咨询我
    建议申请劳动仲裁。
    2016.08.23 10:44:21
    点赞
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建议先去劳动监察大队投诉,投诉无果再申请劳动仲裁。在去劳动监察大队投诉之前注意搜集好相关能证明劳动关系的证据,比如工作证或者厂牌,工友的证人证言、工资条等。
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我上班漏工作卡,怎么办?
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如果是法务的话,要根据实际的合同审查情
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