没有签劳动合同。我辞职一个月了,没有给我批,天天晚上加班,没有加班费。问了几次也没有正面回答我。今天

更新时间:2016-08-05 07:17:52
问题描述:
没有签劳动合同。我辞职一个月了,没有给我批,天天晚上加班,没有加班费。问了几次也没有正面回答我。今天堵着问她什么时候批我离职,老板娘说我不可能给你离职的,就是不放人。现在是8月3号,6月的工资还没有发,我还怎么解决?
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4位律师解答
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  • 刘天君律师
    服务地区:广东-广州
    可以跟老板娘协商,协商不成的话可以去申请劳动仲裁。
    2016.08.03 17:13:35
    点赞
    我和她协商了几次,她就是说不可能给我离职,让我继续帮她干活。每天的加班我已经受不了了
    2016.08.03 17:21:21
    你可以去申请劳动仲裁要求赔偿。
    2016.08.03 17:34:52
  • 王振律师
    服务地区:广东-中山
    可以投诉或仲裁。
    2016.08.04 08:53:06
    点赞
  • 李丽丽律师
    服务地区:广东-中山
    劳动局投诉或申请劳动仲裁
    2016.08.04 14:24:21
    点赞
  • 彭桂强律师
    服务地区:广东-中山
    直接通过仲裁维护自身权益并追偿对方责任~
    2016.08.05 07:17:52
    点赞
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我想我问一下我在一个公司上班,没有签劳动合同,试用期被劝退,公司说没有工资
哪怕上班一天,也是由劳动报酬的。公司应当支付工资。试用期也应当签订书面劳动合同。
全部1个答案 >
888 人咨询过
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在公司上班两年了,一直没有签订劳动合同。这个月连续加班一个月,还通宵了很多次。我想辞职,但是工资压了
公司行为不合法,你可以请求公司对你进行赔偿。建议你及时联系律师,通过法律手段维护你的合法权益!
全部6个答案 >
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干一个多月,没签合同,而且天天加班,没有加班费。不
您好,和单位协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁。
全部4个答案 >
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