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劳动合同不续签
更新时间:2016-07-06 21:58:07
问题描述:
来公司签了三年的合同,到2015年8月12号到期,可是到期后一直没续签合同,还继续在公司工作,现在不想干了,想辞职,能要求没续签合同期间的双倍工资吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张春国律师
服务地区:山东-济南
你好,你现在处于无劳动合同状态,离职后可以主张未签订劳动合同的双倍工资,建议电话详细咨询。
2016.07.06 21:58:07
点赞
高振律师
服务地区:山东-济南
155-8881-5138
咨询我
你好,还得根据具体情况来看
2016.07.06 16:40:41
点赞
刘萌萌律师
服务地区:山东-济南
你好,根据法律规定,你可以主张双倍工资差额。
2016.07.06 14:37:21
点赞
蔡爱萍律师
服务地区:山东-济南
可以要求双倍工资
2016.07.06 15:24:45
点赞
王洪兰律师
服务地区:山东-临沂
你好,如果证据充足可以诉讼要求其合法权益。
2016.07.06 15:32:27
点赞
师鑫律师
服务地区:山东-济南
可以要求双倍工资赔偿以及补偿金。
2016.07.06 16:13:15
点赞
张明彦律师
服务地区:山东-济南
应该可以的
2016.07.06 21:14:46
点赞
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