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我去年在工厂出了工伤事故，鉴定为九级，但我没有辞职，一直工作到今年三月，又出了工伤事故，工伤等级应该

更新时间：2016-04-27 15:08:02
问题描述：
我去年在工厂出了工伤事故，鉴定为九级，但我没有辞职，一直工作到今年三月，又出了工伤事故，工伤等级应该是七到十级。鉴于我年龄较大，公司可能会辞退我，如果辞退，公司应该怎样赔偿；如果不辞退公司又该如何赔偿？谢谢
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11位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 罗建雄律师
    罗建雄律师
    服务地区：湖北-武汉
    无论辞退不辞退，你都应当在受伤之日一年内向当地劳动部门申请工伤认定，否则你有可能会丧失要求赔偿权利的。
    2016.04.26 16:09:50
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  • 杨谦律师
    杨谦律师
    服务地区：湖北-武汉 158-2759-2839
    咨询我
    您好，先去人社局进行工伤认定再鉴定工伤等级，先进行劳动仲裁
    2016.04.26 12:09:25
    点赞
  • 成华律师
    成华律师
    服务地区：湖北-武汉 180-7154-0951
    咨询我
    辞退的话大概二十万左右
    2016.04.26 12:12:04
    点赞
  • 合同律师
    合同律师
    服务地区：湖北-武汉
    您好，无论是否辞职，均可以要求公司赔偿。
    2016.04.26 11:53:17
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  • 郁鸿生律师
    郁鸿生律师
    服务地区：湖北-武汉
    您好，请问您签订劳动合同了吗？
    2016.04.26 11:56:09
    点赞
    您好，已签订劳动合同，公司一年一签
    2016.04.26 12:13:10
    您可以先去做工伤认定，在做工伤鉴定要求赔偿
    2016.04.28 13:33:24
  • 曹乐维律师
    曹乐维律师
    服务地区：湖北-武汉
    您好，公司有没有给你买社保?现在劳动能力鉴定做了没有啊？
    2016.04.26 12:00:41
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  • 方武兵律师
    方武兵律师
    服务地区：湖北-武汉
    您这个情况公司赔偿的话，也是按照法定标准赔偿，否则就是很低的赔偿打发你走。
    2016.04.26 12:48:55
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  • 鲁毅律师
    鲁毅律师
    服务地区：湖北-武汉
    先去人社局进行工伤认定再鉴定工伤等级，先进行劳动仲裁
    2016.04.26 14:47:47
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  • 梁静飞律师
    梁静飞律师
    服务地区：河南-郑州
    您好，可以要求工伤赔偿，辞退您应该支付您工伤就业赔偿等相应的费用，希望帮到您。
    2016.04.26 15:54:54
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  • 张君律师
    张君律师
    服务地区：湖北-武汉
    辞退的话双倍经济补偿金以及残疾补偿金等
    2016.04.26 20:49:24
    点赞
  • 王伟律师
    王伟律师
    服务地区：湖北-武汉
    建议委托律师具体计算较为稳妥。
    2016.04.27 15:08:02
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