我想咨询下,我是一个中介公司的业务员,我们区域总监要开除员工,但该员工没有违反公司的制度,(对

更新时间:2016-05-06 06:22:25
问题描述:
你好:我想咨询下,我是一个中介公司的业务员,我们区域总监要开除员工,但该员工没有违反公司的制度,(对于公司的考核该员工都能完成,)对于这类问题该员工能得到法律的保护吗?
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 程旭敏律师
    服务地区:上海-上海
    劳动者与用人单位是签署了劳动合同的,即便没有签订劳动合同,只要建立了劳动关系都会受到法律的保护。在员工既没有违法公司制度,也能够胜任工作的情况下,用人单位违法解除劳动合同,是要承担法律责任的,劳动者可以要求恢复劳动关系,也可以要求支付违法解除赔偿金。
    2016.03.09 19:11:03
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  • 何传标律师
    服务地区:上海-上海
    可以申请劳动仲裁
    2016.03.09 17:10:10
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  • 程乾平律师
    服务地区:上海-上海
    可以申请劳动仲裁,要求公司承担违法解雇的经济赔偿金。
    2016.03.09 17:23:53
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  • 韦云律师
    服务地区:上海-上海
    可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
    2016.03.09 18:00:40
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  • 邴园庆律师
    服务地区:上海-上海
    如果是违法解除劳动合同,依法需按照工龄支付赔偿金。
    2016.03.09 18:16:04
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  • 邢伟华律师
    服务地区:上海-上海
    可以申请劳动仲裁
    2016.05.06 06:22:25
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