走司法程序要求经济补偿

更新时间:2016-03-11 15:06:22
问题描述:
现**公司变相解雇员工,未跟全厂员工协商出通知:毛衫行停工停产放假,要隔一天到工厂打一次卡,本月按正常工作发工资,下个月起按中山最低工资标准的80%发,现工厂有几十号人在争仪中,要解除劳动合同要求经济补偿,不知能否如愿得到?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 雍雪林律师
    服务地区:广东-中山
    你好,用人单位无法定原因与劳动者解除合同需向劳动者支付赔偿金。建议你向用人单位提出要求,协商不成可申请劳动仲裁
    2016.03.11 15:06:22
    点赞
  • 何伟利律师
    服务地区:广东-中山
    建议请律师给予法律上的帮助
    2016.03.03 22:56:13
    点赞
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