我是一名孕妇,最近公司接了个新项目,工资要按计件给我们结算,如果不能完成他们要求的数量就要扣我的工资

更新时间:2016-03-01 20:52:59
问题描述:
我是一名孕妇,最近公司接了个新项目,工资要按计件给我们结算,如果不能完成他们要求的数量就要扣我的工资,请问合理吗?我该怎么办?
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6位律师解答
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  • 白长会律师
    服务地区:辽宁-大连
    你可以要求照顾,不能从事重体力劳动,或者要求换岗
    2016.02.29 16:39:51
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  • 张俊杰律师
    服务地区:辽宁-沈阳 159-9825-2872
    咨询我
     可以到劳动监察大队投诉
    2016.02.29 13:51:47
    点赞
    需要带什么资料过去嘛?
    2016.02.29 14:50:13
  • 刘哲律师
    服务地区:辽宁-锦州 188-4168-7472
    咨询我
    到劳动监察大队投诉.
    2016.02.29 14:48:06
    点赞
  • 王强律师
    服务地区:辽宁-大连
    建议向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
    2016.02.29 16:23:44
    点赞
  • 徐红梅律师
    服务地区:辽宁-大连
    不合理,按照合同约定工资支付
    2016.03.01 12:15:19
    点赞
  • 宋文明律师
    服务地区:辽宁-大连
    公司违法。
    2016.03.01 20:52:59
    点赞
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我在该公司干一年了,平时实行的计件制,去要工资也不发,而且六月份的工资也没发。请问该怎么处理?
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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单位涨了100百块钱的工资,但是他要制定各项无法完成的任务来扣除我的工资,这样的问题那个部门能帮我们
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
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公司无法生产,我要求结算工资,厂里说要到发工资日才可以
协商不成去劳动局投诉或申请劳动仲裁
全部1个答案 >
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