我在公司上班两年合同2月底到公司23号才通知我,和我解出劳动合同公司应该赔我几个月的工资

更新时间:2016-02-25 14:23:50
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我在公司上班两年合同2月底到公司23号才通知我,和我解出劳动合同公司应该赔我几个月的工资
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  • 沈辉律师
    服务地区:四川-成都 139-8219-5329
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    经济补偿金的支付标准:  经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
      劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
      本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
    2016.02.25 11:56:22
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  • 周文才律师
    服务地区:四川-成都 191-0288-8898
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    你好,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    2016.02.25 11:53:09
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  • 曾莉律师
    服务地区:四川-成都 180-1151-1518
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    你好,建议协商解决,为全面维护你的合法权益,如协商不成可以收集证据向单位所在地劳动局投诉或申请仲裁。
    2016.02.25 13:59:37
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  • 李小利律师
    服务地区:四川-成都
    您好,可以要求两个月工资。
    2016.02.25 11:55:04
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  • 龙宇涛律师
    服务地区:四川-成都
    您好,2个月工资
    2016.02.25 11:57:57
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  • 杨育成律师
    服务地区:四川-成都
    你好,赔偿4个月本人公司。
    2016.02.25 12:01:00
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  • 郑永刚律师
    服务地区:四川-成都
    你好,工作两年要支付你两个月的工资为补偿。
    2016.02.25 14:23:50
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公司提前解除劳动合同公司应该赔偿我多少钱,我工作3年两个月,平均工资6000
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
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888 人咨询过
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公司关门清算,我在公司3年8个月,应该赔我几个月工资
你好,可以要求赔偿一个半月的工资,协商不成,可以申请劳动仲裁维权
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我在公司干啦2年6个多月,公司应该补偿我几个月的薪资
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职
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公司9月13号跟我解除劳动合同.公司给我
若是违法解除,可要求赔偿金,交金到九月。
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我在一家公司工作刚满十年,目前的劳动合同2012年6月到期,公司决定于今年6月底和我解除劳动合同,请
如果公司不续签的话,可以要求支付经济补偿。经济补偿是按照你的工作年限每满一年补偿一个月工资。协商不成的,可向当地劳动仲裁委员会申请仲裁解决。
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我在公司上班10个月,公司未与我签订劳动合同
你好,协商不成,申请仲裁。 第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。
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我是05.6月进公司的 马上合同到期了公司不给我签合同 我向问公司能赔我多久的工资?
合同到期后用人单位不与你续签,那么你可以享受半个月工资的经济补偿金.
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实习生离职需要写离职申请吗?
你好!离职应当提前30日通知用人单位
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我给公司男同事打了?
如果同事受伤后要求您赔偿,首先建议您与同事协商,了解具体的赔偿要求和依据。如果双方无法达成一致,可以考虑通过调解、仲裁或诉讼等方式解决纠纷。在处理过程中,请保留
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在中山南头进厂工作试用期三个月才能辞职吗?
试用期三个月内可以辞职,只需要提前三天通知用人单位即可。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳
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我知道偷我信息的公司有劳动争议。法人逃跑了,我现在该怎么办?找哪个部门解决?
公司泄露个人信息,立即向公安机关报案。公司是不能在未得到员工允许的情况下泄露员工身份信息的。公民的个人信息依法受到保护,如果公司未经员工本人同意,将员工资料泄漏
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您号,我是在深圳市工作,现在公司要搬迁到东莞市,对于搬迁不去的员工没有任何赔偿这种情况应该怎么解决?
1、公司迁址,员工不去,如果是在本市范围内搬迁的话,是不需要赔偿的。在没有解除劳动合同的情况下,劳动者应当继续上班。根据相关法律规定,正式工解除劳动合同应当提
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