律师你好:我在公司将近8年,一直都在交养老保险和医疗保险现在公司转到别处加工,现在这边厂子停产,只是

更新时间:2016-01-17 16:52:41
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律师你好:我在公司将近8年,一直都在交养老保险和医疗保险现在公司转到别处加工,现在这边厂子停产,只是单位不给劳动合同,失业保险金还能不能拿
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 陈晨律师
    服务地区:浙江-宁波
    需要根据实际情况确定,建议咨询社保部门
    2016.01.17 16:52:41
    点赞
  • 陈春香律师
    服务地区:浙江-宁波
    可去社保部门咨询。
    2016.01.17 15:59:10
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四川:国企改制后社保继续缴
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社会保险制度 11430
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公司搬迁,员工不想去,一般不会得到赔偿。若属于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达
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解除劳动合同日期是否是最后工作日
是的,离职日就是你实际工作到的最后一个工作日。申请日期就是提交辞职书的当天。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳
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公司新规定:这样合理吗?
法律分析:用人单位都不能扣除员工双倍工资,请假扣双倍工资的是个违法行为。可以扣除请假工资,但是不能双倍。可以协商请求单位补发工资,协商不成的,可以申请劳动仲裁。
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如果在一个公司工作了15年以上,主动辞职的话公司不需要支付补偿金,被公司辞退才有补偿金。补偿金的情况如下: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付
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