司机上班11年被单位解聘，理由是车改，如何赔偿？

更新时间：2015-12-31 16:10:13

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司机上班11年被单位解聘，理由是车改，如何赔偿？

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杨谦律师
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单位无故或非法辞退员工的、
第四十七条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

　　劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

2015.12.31 09:35:07

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刘琬琳律师
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您好，违法解除劳动合同，您可以主张经济赔偿金，每满一年支付一个月工资，已满半年不满一年按一年计算，不满半年支付半个月工资。

2015.12.31 09:45:58

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丁嫣律师
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你好，单位需要支付补偿金。

2015.12.31 09:12:42

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曹乐维律师
服务地区：湖北-武汉

您好，至少公司需要支付您经济补偿金，工作11年就是11个月的你过去一年的平均工资。如果公司有其他不合法的行为也可以要求。建议向劳动仲裁委员申请劳动仲裁，对仲裁结果不满意还可以向法院起诉。

2015.12.31 09:44:10

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彭功平律师
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无故开除需要支付经济补偿金，一年算一个月，11个月的经济补偿金

2015.12.31 10:39:02

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鲁毅律师
服务地区：湖北-武汉

您好！一般是按工龄来计算的

2015.12.31 15:48:38

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孙俊律师
服务地区：湖北-武汉

需要支付22个月工资的赔偿和其他赔偿事项，本律师曾在司法机关从事劳动工伤案件审判工作，如有不懂可以来电咨询。

2015.12.31 16:10:13

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