被公司辞退,没有提前通知,没签订合同,我可以要求公司赔偿一个月工资和双倍补偿金非

更新时间:2015-12-29 14:30:21
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被公司辞退,没有提前通知,没签订合同,我可以要求公司赔偿一个月工资和双倍补偿金非
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  • 余联刚律师
    服务地区:江苏-南京 139-0519-2708
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    如单位违法解除劳动关系的,应当支付赔偿金,根据工作年限计算,满一年两个月工资,未签订书面劳动合同的,应当支付双倍工资。
    协商不成的,可委托律师向单位所在地劳动部门申请劳动仲裁维权。
    2015.12.29 10:15:38
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  • 汪世龙律师
    服务地区:江苏-南京 139-0519-6185
    咨询我
    您好,可以要求双倍赔偿金。
    2015.12.29 11:03:19
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  • 苗廷律师
    服务地区:江苏-南京
    你可以主张双倍工资。
    2015.12.29 10:28:45
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  • 潘超律师
    服务地区:江苏-南京
    协商不成,可收集证据,申请劳动仲裁,要求单位支付双倍工资及经济赔偿
    2015.12.29 11:00:39
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  • 韩惠律师
    服务地区:江苏-南京
    你好,如是公司原因解除,公司应该给予赔偿。
    2015.12.29 13:52:35
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  • 宋冬生律师
    服务地区:江苏-南京
    你好,可以要求支付经济赔偿金,和双倍工资差额。
    2015.12.29 14:30:21
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由于公司原因, 被辞退,公司补偿金只给一个月的
申请劳动仲裁,主张经济赔偿金
全部1个答案 >
888 人咨询过
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上班一个月被辞职了,没有签订劳动合同,可以要求公司赔偿双倍工资吗?
如果公司属于违法辞退的,可以主张双倍经济赔偿。
全部4个答案 >
888 人咨询过
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公司没有提前书面通知辞退,可以得到赔偿吗?
合同什么时候到期?可以根据情况可以要求赔偿,详细可来电咨询。
全部1个答案 >
888 人咨询过
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公司解雇,是提前一个月通知,还有赔偿吗
只要能证明存在劳动关系,公司违法解雇是需要支付赔偿金的
全部2个答案 >
888 人咨询过
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