公司恶意刁难老员工，想让其自动离职
更新时间：2015-12-26 09:50:51
问题描述：
律师，想请教一下，我在这家公司12年，因今年公司效益不好，想变相逼老员工走，工作12从未有过工作错误，可是在12月份连开5张处罚单，我认为不是我的过错，拒绝签字，现公司用留置送达的方式拍照记录，今日让我为培养员工素质加强员工管理能力为幌子，让我放下手头的工作专门给我一个人培训，所谓的培训就是让我一个人在培训室看一本书，培训日为一周，一周就是看一本书，不让打电话带手机，我没有听从培训回到工作岗位，人事把我的电脑和电话全部没收，我的工作内容也全部分配出去，请问我现在该怎么办？感谢指点迷津
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
