我从2014年6月20号做到2016年1月份离职有年终奖吗

更新时间:2015-12-26 16:59:25
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我从2014年6月20号做到2016年1月份离职有年终奖吗
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  • 陈奇斌律师
    服务地区:福建-厦门
    离职有年终奖
    2015.12.26 16:59:25
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我18年1月底离职能拿到年终奖吗
看用人单位的意愿。年终奖属于用人单位向劳动者发放的福利待遇,具有奖励及激励员工的目的,用人单位有权根据劳动者表现以及单位经营状况具体规定年终奖的发放条件,如果用
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16年11月份进厂,18年2月5号离职是否有年终奖,
<p>按照国家相关法律规定,年终奖一般是企业按照企业利润、员工个人绩效等的激励措施,年终奖的发放不具备强制性,各企业可以根据自己的表现,按“自己的标准”发放,双
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我从2015八月份入职到2017一月二个号离职有没有年终奖,年终奖是按你来公司的长短计算的
员工的年终奖一般会在每年十二月底至一月初之间发放。年终奖是企业根据公司利润、员工个人绩效等的一种激励措施,目前我国法律对年终奖没有强制性规定,年终奖的发放额度、
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我是2014年1月20日离职,但有些工资
您好!如果单位确实拖欠了您的工资,您可以向当地的劳动部门申请劳动仲裁。
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2014年1月30日离职
不需要加班了
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2010年11月辞职,2010年的年终奖还有吗
你好,可以拿到奖金。
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是否应签署兼职合同
兼职应签合同。具体操作:1. 明确工作性质,非全日制用工可签书面或口头协议;2. 协商合同内容,包括工作时间、报酬等;3. 双方达成一致后签署,确保合同合法有效
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欠钱纠纷律师怎么收费
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债务追讨 1075
合同上写着一式两份,可以吗?
你好需要看合同后确定
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被ktv套路去压了1k的押金签了合同,陪酒的小费说一个月才能发
您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的。
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如何处理服务合同纠纷事宜
服务合同纠纷可协商、调解、仲裁或诉讼。协商是首选,快速解决;调解可请第三方协助;有仲裁条款可申请仲裁;无仲裁条款可向法院起诉,通过法律程序解决纠纷。
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我签订合作协议,现在感觉不行了?
合作合同纠纷可以通过和解、调解、仲裁、诉讼等途径解决。首先当事人协商和解或者借他人调解解决争议;不愿和解、调解或者和解、调解不成的,可以根据仲裁协议向仲裁机构申
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无效合作协议指什么,法律上该如何规定?
无效合作协议的情形分别如下:行为人虚假意思表示签订的合作协议无效;无民事行为能力人订立的合作协议无效;违反法律、行政法规的强制性规定的合作协议无效;违背公序良俗
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