如何认定劳动工伤？需要什么样的程序

更新时间：2015-12-26 20:38:06

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如何认定劳动工伤？需要什么样的程序

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翁林霞律师
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你好！职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。”“用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起１年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
提出工伤认定申请，应当提交下列材料:（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及从业人员伤害程度等基本情况。

2015.12.22 13:52:39

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马俊哲律师
服务地区：广东-广州 185-8887-6521

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这个是申请工伤鉴定

2015.12.26 20:38:06

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李大庆律师
服务地区：广东-广州

您咨询的事情属于工伤赔偿，涉及到工伤认定、伤残鉴定、劳动关系确认、是否有工伤保险、个人工资、是否辞职、赔偿计算、申请仲裁和起诉等一系列复杂而专业的法律问题，简单咨询解决不了实际问题，与律师见面详谈（不收费），委托律师帮助代理，既省时省力，又能更好地为您争取更多赔偿。

2015.12.22 17:15:30

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杜绍彬律师
服务地区：广东-广州

去人资社保局工伤认定窗口办理或者委托律师处理。

2015.12.24 11:08:24

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