五月以上无劳务合同,用工单位无故解除劳动的用工单位该如何赔偿

更新时间:2015-12-10 17:23:04
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五月以上无劳务合同,用工单位无故解除劳动的用工单位该如何赔偿
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  • 韩佩霞律师
    服务地区:江苏-苏州 137-7187-2126
    咨询我
    你好,可以至少索要4个月的双倍工资赔偿,无故解除也可以另外要赔偿,如果有其他问题,可以来电免费咨询。
    2015.12.10 13:58:38
    点赞
  • 李加刚律师
    服务地区:江苏-苏州 189-1263-9663
    咨询我
    赔偿好几万。具体可以联系律师咨询。
    2015.12.10 17:23:04
    点赞
  • 吕峰律师
    服务地区:江苏-苏州
    双倍工资赔偿
    2015.12.10 14:11:54
    点赞
  • 马坡律师
    服务地区:江苏-苏州
    可以要求双倍工资。
    2015.12.10 15:36:11
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