还没满试用期,辞工不批,辞职单交给文员算不算辞职了。三天后可以不去上班吗

更新时间:2015-12-09 22:12:39
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还没满试用期,辞工不批,辞职单交给文员算不算辞职了。三天后可以不去上班吗
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  • 侯小云律师
    服务地区:河南-周口 153-0372-9232
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    提前三天辞职即可
    2015.12.09 22:12:39
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临时工辞职要提前多久
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劳动合同纠纷 1990
试用期提交辞职报告后?,领导不签字,可以不去上班吗
您好,可以和单位协商解决,按照你们签订的合同约定来判断。如果在试用期内,一般提前三天打辞职报告就可以了
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试用期结束几天了,还需要提前三天跟用人单位说才能辞职吗?可以直接不去上班了吗
在试用期内,劳动者解除劳动合同的提前三天通知用人单位即可。
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试用期内辞工,主管不批
可以到劳动监察大队投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。
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试用期辞职不批
在试用期内,你提前3天书面形式提出离职就可以,若过了过用期,你提前30天以书面形式就行了。 你可以提出离职,要求结清你工作期间的全部工资,你工作期间的工资你可
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试用期不批辞职
可以申请劳动仲裁
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试用期辞职,上面不批
不能因为找不到人就不允许辞职的 试用期还是有工资的 你 可以到当地的劳动保障局进行投诉
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你好,应当按照转让协议内容约定进行判断
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驾校签订的不退费合同。不愿学习可以退费吗?
可以与对方协商解决,看是否能退
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还是先交钱,再签合同
你好,按照合同的约定处理
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如何处理合同金额与结算金额的不一致问题
合同金额与结算金额不符时,可协商调解或法律途径解决。协商调解可快速达成共识,减少纠纷影响;法律途径包括仲裁和诉讼,需依据合同中的仲裁条款或双方意愿选择,通过法律
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如何确定签署的e签宝合同终止?
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你好,请问是什么类型的合同
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预付款未签合同,可要求退款或协商解决。选择退款需与经营者沟通,协商不成可投诉或起诉。协商解决可调整服务内容或时间等,以满足双方需求。
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