因为工作中的事情跟领导有争执,领导觉得我挑战了他的权威,没有尊重他,第二天就找人事跟我谈话要我自己提
更新时间:2015-12-05 12:19:33
问题描述:
因为工作中的事情跟领导有争执,领导觉得我挑战了他的权威,没有尊重他,第二天就找人事跟我谈话要我自己提离职,我说我没有做错什么,不会自己提离职,现在公司说要辞退我,并且不给我相应的赔偿金,理由是我的过错,请问这种情况我可以申请劳动仲裁么?公司说我有错在先会不会因为她们造出一些东西来,然后对我不利?
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