为我是2014年7月3日进公司,请问今年年休假我可以五天吗

更新时间:2015-12-06 14:25:10
问题描述:
为我是2014年7月3日进公司,请问今年年休假我可以五天吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师 推荐
    已帮助74845 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    看证据。。
    2015.12.06 14:25:10
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
29年9个月算几年工龄
29年9个月算几年工龄
劳动合同纠纷 15091
我去年3月8号入职的,今年6月7号辞职,年假是4天,还有一天可以休吗
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我是去年8月进公司的,我现在可以请进5天年假吗?
您好,连续工作满一年可享受5天年休假,不仅是在本单位工作连续满一年
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问我是2017年四月五号到公司上的班,有几天年休假?满一年是五天
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是1999年1月13号进公司的,今年可以修年假15天吗?
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
2014年7月8日上班,2015年有年休假吗
你好。可以享受年假。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
2015年3月1日工作,到现在2015年可以享受几天年休假
您好,您现在的工作时间相对较短,在不到一年的情况下应该没有年休,在不违背法律的条件下,休不休年假要看单位具体自己的规定
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
休假申请书范本
律师解答动态
刚刚
广东桦仁律师
近期帮助 1144 人
口头和领导沟通,没有把辞职新给领导,这种情况算提前30天交辞职信吗
刚刚
严珊珊律师
近期帮助 311 人
需要一个专业的民间借贷律师
刚刚
揭志文律师
近期帮助 70451 人
你好,赌博抓住,没有坐牢,当天放了,低保少发了,怎么办
刚刚
颂威律师
近期帮助 17907 人
我今天找到我起诉人的以前案底可以当证据吗
刚刚
逄小军律师
近期帮助 7320 人
你好,69岁的老人在物业上班期间受伤导致右眼失明可以申请工伤鉴定和伤残鉴定吗
刚刚
阳荣律所律师
近期帮助 8727 人
姑姑贷款买了个房子但是现在房子过户不了她名下还完后再把房子过户给她能信吗
刚刚
李亚兵律师
近期帮助 329 人
被法院判了执保之后,还可以协商还款吗
刚刚
陈世炫律师
近期帮助 25505 人
你好!员工提前30天提出辞职,单位是否可以审批提前审批离岗?是否需要经济赔偿?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询