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我在上班时间出了工伤事故后一直在家休息厂里!我想问下我这情况属于停职留薪范围吗
更新时间:2015-11-16 13:04:27
问题描述:
我在上班时间出了工伤事故后一直在家休息厂里!我想问下我这情况属于停职留薪范围吗
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李加刚律师
服务地区:江苏-苏州
189-1263-9663
咨询我
属于,单位要正常发工资。正常申报工伤,做鉴定。具体可咨询律师
2015.11.15 21:29:36
点赞
吴新玉律师
服务地区:江苏-苏州
138-6200-3014
咨询我
申报工伤认定
2015.11.15 21:27:06
点赞
吴栋梁律师
服务地区:江苏-苏州
不属于的。。
2015.11.15 21:07:00
点赞
您好!我在厂里出事后!对方也没有辞退我而且我在厂里也有一年之久!请向为什么下属干停职薪范围?谢谢
2015.11.15 21:16:10
不属于的。
2015.11.16 06:10:35
张军律师
服务地区:江苏-苏州
尽快申报工伤认定。
2015.11.15 21:32:42
点赞
刘银律师
服务地区:江苏-苏州
误工期间,属于停工留薪期间。
2015.11.15 21:55:18
点赞
王海骥律师
服务地区:江苏-苏州
要看有没有假条了,不然停工留薪期很难确定有多久的。
2015.11.15 22:09:28
点赞
吴芳芳律师
服务地区:江苏-苏州
你休息期间的的工资要照常发工资给你的了。
2015.11.16 11:08:37
点赞
褚宏状律师
服务地区:江苏-苏州
有医院出具的病假条可以的
2015.11.16 13:04:27
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