我在公司工作快三年了,公司没给签过劳动合同,也没给买过社保,我现在提出辞职的话,有权利依法要求

更新时间:2015-11-14 10:45:34
问题描述:
您好,我在公司工作快三年了,公司没给签过劳动合同,也没给买过社保,我现在提出辞职的话,有权利依法要求公司补交社保以及补偿金吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 曾永前律师
    服务地区:广东-东莞
    如果员工自己自离或主动辞职,公司可要求不支付经济补偿金;但 公司存在法定过错 ,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求被迫辞职、公司支付工资、经济补偿金和其他损失。
    2015.11.14 10:45:34
    点赞
  • 周军律师
    服务地区:广东-东莞 159-8991-7408
    咨询我
    你好,你现在主动辞工,单位不需支付经济补偿金。你可依法申请劳动仲裁或找律师协助处理,维护自己的合法权益。
    2015.11.13 11:53:31
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我在公司上班有6年多了,公司也一直没有和我签订劳动合同,也没有交过社保。 现在主动离职有补偿吗
按照法律规定,企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的,应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了,可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我工作三个月了,也和公司签订了劳动合同,要辞退我,而且在这期间没有给我交社保,请问我可以申请补偿吗?
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我在现在的公司快五年了,没签过劳动合同,公司一直也没给交社保,可以要求赔偿吗
你可以搜集证明劳动关系的证据,向劳动监察大队投诉要求单位补交社保。也可以单位未缴纳社保为由要求解除劳动关系,申请劳动仲裁要求单位支付解除劳动关系经济补偿金和社保
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在公司工作快4年了用人单位一直没有给我买社保当然也没从我工资扣过社保费用,也没有签订劳动合同,请问
企业不交社会保险能要求经济补偿。根据《劳动合同法》第三十八条第三项规定:用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同。按照第四十六条第一项规定
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在公司工作两年半,公司一直,没有给我买保险,签了劳动合同,
向社保局投诉反映,要求单位补交保险费。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在公司签订了空白劳动合同,是否合法有效
您好,有关劳动合同只盖章却没有打定代理人的签发的合同效力问题,因为单位的行政公章代表着公司,就可以认为是公司的真实意思,所以只要合同是真实的,那么合同就是有效的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我的工作单位每月有四天的假期。我该怎么办?
休息休假管理制度如下:1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
C1增加了D一年的实习期,可以上高速
实习期上高速的处罚:处200元罚款。新手实习期间可以上高速,但是,前提是必须要有3年以上的司机坐副驾陪同。机动车驾驶人初次申请机动车驾驶证和增加准驾车型后的12
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司外包,安排我们去新公司外包,能补偿吗?
在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议,因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议,因劳动报酬以及经济补偿或赔偿金等发生的争议,都属于劳动
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没签劳动合同上保险了工作超过一年是默认签订无固定期限劳动合同了吗
如果超过一年,视为双方签订了无固定期限劳动合同
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
母亲节不放假算是违法吗
母亲节不放假,如单位安排加班,应支付加班费。 如果单位在母亲节安排加班,根据《劳动法》规定,需支付相应的加班费。员工可以要求单位依法支付,如单位拒绝,可向劳动监
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
3分钟前
杨林礼律师
近期帮助 18096 人
我们外卖员出车祸保险那边最高理赔10000但是中途叫我交了五千上去保险这些也有买的这个钱回不来怎么办
4分钟前
周婷律师
近期帮助 7024 人
监护人有权利监管被监护人财务吗
5分钟前
张杰律师
近期帮助 40261 人
你这能看合同不
5分钟前
天习律所律师
近期帮助 39598 人
你好我是高三毕业生因考上了大学去厂里当正式工交社保有影响吗?
6分钟前
天习律所律师
近期帮助 39598 人
拼多多设置评价有礼平台会处罚吗
7分钟前
于子强律师
近期帮助 6561 人
追尾事故中被追尾的一方车主有权利要求必须在4s店完成维修吗?
7分钟前
朱庆帅律师
近期帮助 2414 人
亲戚借款超过规定的时间还没还,且态度恶劣,狡辩,是不是可以直接起诉
7分钟前
杨林礼律师
近期帮助 18096 人
我是安装师傅,保险公司送业主产品,产品公司通过平台找到我,我安装问题导致业主受伤,现在住院,
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询