14年11月和公司签订了空白的无固定期限合同,现在公司要开除我(公司单方面决定)能否要求双倍工资赔偿
更新时间:2015-11-10 19:45:27
问题描述:
14年11月和公司签订了空白的无固定期限合同,现在公司要开除我(公司单方面决定,我无违规违纪)能否要求双倍工资赔偿?我在公司已经工作了3年,之前签的2次期限为1年的合同(都是一样的空白合同),14年11月签订无固定期限合同,合同本来公司没给我,我主动去找人偷偷拿了一份,请见附件图片,就目前这个合同,我可以到人资保障局或者法院起诉要求公司给予我2倍工资赔偿吗?打官司胜算的几率大不大?还有我在网上查到过这样类似的官司案例,都是打赢了的 请问老师,我现在可以到法院去起诉吗?
由于这个无法上传图片,我用文字说明合同:合同公司只盖了公章 ,然后我填写了我自己的个人信息 籍贯 出生日期 住址等等,然后合同中:工作岗位、工作地点、工作时间制度、工资标准、加班工资、福利待遇 全部是空白的 ,基本上是所有需要填写的都是空白。请专业法律老师指导,我也打算去法院起诉 ,就最近两天
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