我在单位工作10年，单位没签劳动合同，沒有买社会保险，可是到了退休年龄，劳

更新时间：2015-11-02 11:34:28

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李小利律师
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您好，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。

2015.11.02 11:34:28

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签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

我在单位连续工作15年了，没和单位签劳动合同，现在到了退休年龄该咋办啊

你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。

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员工劳动合同续签社保需要变更吗

劳务派遣公司与用工单位合同期限

在某机关工作10年，没有签订劳动合同，单位也没有参保怎么办？

公司没签劳动合同，也没有买社保，劳动者可以要求用人单位补缴社会保险费用，并按每月二倍的工资进行支付。用人单位拒绝履行的，可以向劳动行政部门投诉举报。

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临时工没有签劳动合同

在公司工作8年，退休了，没有签合同，买了社会保险

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我在单位上班快7年了，单位没有签合同，也没有买任何保险，怎么办呀

建议报警，并保存证据

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我父亲在一家单位工作了16年，在这6年期间未签劳动合同，也没有给我父亲买保险，去年到了退休年龄

你好。可向劳动监察部门投诉，要求补交社会保险。

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我现在在某行政单位上班了16年了，一直是临时工的待遇，单位没有帮缴纳任何保险。单位现在要把我辞退，请

单位应该交纳社保，如果需要法律帮助可以与我联系

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在煤矿工作10年，用人单位没有签劳动合同，没有交社会保险，这该怎么办。

可以申请劳动争议仲裁

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在某单位工作8年，老板没跟我签订劳动合同，又没有买社保

没有劳动合同,可以要求双倍的工资.你可以随时要求解除合同.要求赔偿.并要求补足保险

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劳动者同时两个劳动合同可以吗？

不可以同时签订两份劳动合同。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。劳动者既已与一家企业签订了劳动合同，就必须承担为企业工作的义务。

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在这家公司工作了15年。如今我被解雇了。是否应该得到赔偿？

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。

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在休息日和法定节假日实习，但公司要求在法定节假日实习

您好，您的这种情况可以申请劳动仲裁

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我已经提议离职了，还是给我安排了班，强迫我去上班，然后告诉我旷工一天扣三天工资。

你好，劳动行政保障部门投诉或者申请劳动仲裁

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把被迫离职的通知邮寄给公司，公司收到后我当天可以离职吗？

你好，可以申请仲裁，建议你不要主动离职。如果是单位主动要求解除劳动关系、或者劳动者被迫主动离职的，你可以向单位主张经济补偿金

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员工在工作中受到不公平待遇或者受到欺负

可以向劳动部门投诉

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我在这个厂里做了6·7年了厂里厂里领导叫我拿辞工单辞工

法律分析：工厂不给辞职单让员工辞工属于违法行为的，可以向当地劳动监察大队投诉。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知

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平移到另一个公司，员工有赔偿吗

是国有企业还是劳务派遣公司？你们公司的具体性质是什么？公司又为什么要让你到另外一个公司

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