我从1995年到2007年在一家报社工作，07年底合同到期没再续签，转出社保时发现95至2001年没

更新时间：2015-10-15 13:04:57

问题描述：

我从1995年到2007年在一家报社工作，07年底合同到期没再续签，转出社保时发现95至2001年没给上社保，一直找单位想补上。直到2009年把补交手续办好，单位又没钱，还是没补上，这时领导让我回报社工作，等转企解决。15年9月底经营不下去停刊了，欠了两个月工资，那五年多保险问题也被搁置，把我安排到一家公司，法人就是报社法人，我填了入职表，没签合同没转社保（停止状态），我上了五天班不想干了，这时欠的社保还能让他补吗？我要不在公司干，算辞职吗？会不会对补社保有影响

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李国蓓律师
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您好，公司没有给你上的保险可以要求其补缴，你辞职了之后公司没有义务再给你上保险，但是之前的仍需补缴，协商不成的，可以申请劳动仲裁。
《劳动法》第七十二条　社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

2015.10.15 09:52:33

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李建成律师
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你好，发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。

2015.10.15 09:13:13

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2008年因为去社保所稽核科投诉，报社才配合办了补缴手续，最后没钱交，让我回了报社。干到2015年9月停刊了，被弄到另一家同一法人的公司，我还想让他补上社保，他说没钱一直拖着，在新公司只填了入职表，干了五天，不想干了，如果走了用办辞职手续吗，还能要求他给补社保吗？

2015.10.15 09:26:07
徐卫东律师
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你好，如果发生争议，建议协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

2015.10.15 09:23:09

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解瑞松律师
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你好，建议协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉

2015.10.15 09:26:26

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王珩律师
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二家公司，你都可以申请仲裁，并要求补偿拖欠的社保

2015.10.15 09:31:00

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李海江律师
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可以要求补缴，这是您的正当权利

2015.10.15 11:55:30

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邹伙发律师
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您好，社保问题建议您详细咨询的当地的社保部门，以获得更加详细准确的解答
希望可以帮到您

2015.10.15 12:06:43

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王永秀律师
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可以申请劳动仲裁，要求报社支付经济补偿金，并补缴保险。你现在辞职不影响你让报社补缴社保等。

2015.10.15 13:04:57

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