9月10日上班,月休4天,每月5日出粮,底薪2000每月,如果我9月休3日假,按道理我应该出多少工资

更新时间:2015-09-22 16:48:23
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9月10日上班,月休4天,每月5日出粮,底薪2000每月,如果我9月休3日假,按道理我应该出多少工资?
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  • 孟翔律师
    服务地区:广东-佛山 139-2320-2036
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    2015.09.22 16:48:23
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9月工作七天,一个月休息三天,工资底薪第一个月1800元,第二个月2000元,每月20日发工资,9月
<p>   月计薪天数=(365天-104天)÷12月= 21.75天。 </p> <p>
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老板合同诈骗员工牵扯会判刑吗
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10月1日至8日放假,10月9日,10日上班两天,10月11日离职,月薪5000一个月,10月工资怎
这是按照劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定的,所以看你们合同。
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今年7月10日上班,月薪3300元,每月休息4天。我应该得到多少工资?谢谢你
工资的计算一般不包含休息日。根据法律规定,在法定节假日时依法支付工资,日工资:月工资收入÷月计薪天数;月计薪天数=(365天-104天)÷12月= 21.75天
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