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合同到期不在续约!公司说给出相应的补偿!请问相应的补偿有哪些
更新时间:2015-09-22 15:53:37
问题描述:
合同到期不在续约!公司说给出相应的补偿!请问相应的补偿有哪些
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李建成律师
服务地区:北京-北京
中华人民共和国劳动合同法
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
2015.09.21 22:01:12
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田洪山律师
服务地区:北京-北京
136-2130-4895
咨询我
你好,具体要看具体的事实和证据,关键看劳动合同是如何约定的。如果发生争议又协商不成,可以申请劳动仲裁。可以委托律师代理。
2015.09.22 15:01:45
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宋超律师
服务地区:北京-北京
188-1147-6983
咨询我
你好 根据合同的约定和具体工龄 协商赔偿事宜
2015.09.21 19:51:55
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徐卫东律师
服务地区:北京-北京
187-0156-9937
咨询我
协商不成,申请劳动仲裁
2015.09.21 20:27:17
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岳静英律师
服务地区:北京-北京
经济补偿金、代通知金
2015.09.21 19:45:07
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王白云律师
服务地区:北京-北京
你好,按照工龄一年一个月工资补偿
2015.09.21 19:47:43
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京佳律所律师
服务地区:北京-北京
你好!如因单位原因不予续签的,劳动者可主张相应工作年限的经济补偿金。
2015.09.22 15:53:37
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