我公司现在裁员但只给15天工资补偿我想咨询下补偿标准。还有现

更新时间:2015-09-09 17:18:06
问题描述:
我公司现在裁员但只给15天工资补偿我想咨询下补偿标准。还有现在我和公司签的合同不在我手里对我有什么影响吗?我现在去公司要合同合适吗?
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  • 赵艳凤律师
    服务地区:吉林省-长春
    工作一年给一个月经济补偿。
    2015.09.09 17:18:06
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  • 钟鑫律师
    服务地区:吉林省-长春
    这是没有道理的的
    2015.09.09 13:59:33
    点赞
  • 丛培莲律师
    服务地区:吉林省-长春
    工作满一年给一个月工资
    2015.09.09 14:32:22
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我公司现在裁员但只给15天工资补偿我想咨询下补偿标准。还有现在我和公司签的合同不在我手里对我有什么影
您好!国家关于结构性裁员补偿标准一般都是国家为了让企业经过改革后公司的内部结构更为合理的目的,这种结构性裁员方式影响往往都是有利于企业长远发展的。你们公司这种情
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你好!在吗?我想问我们有十三薪待遇,合同马上到期不在与公司签约合同,问一下公司给我们补偿吗?
如果与公司签订的劳动合同未到期限,被公司无理由辞退的,是可以向其请求赔偿的。《劳动合同法》第八十七条规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本
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关于公司裁员的补偿
可以要求经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
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公司裁员补偿
你可以得到一个月工资的补偿,年限不够,不能享受失业保险。
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公司裁员补偿
是全额的,包括奖金、津贴、补贴等货币性收入,是应得的工资。
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公司裁员的补偿标准
3个月经济补偿金和1个月工资的代通知金。按照你之前12个月平均工资计算经济补偿金。
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