公司经营发生严重困难,无法正常经营,但员工不愿辞职,等公司裁员,等公司辞退好获得补偿。公司又无力补偿

更新时间:2015-09-09 10:06:59
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公司经营发生严重困难,无法正常经营,但员工不愿辞职,等公司裁员,等公司辞退好获得补偿。公司又无力补偿怎么办?
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  • 窦娟律师
    服务地区:重庆-重庆 185-0238-9928
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    可以申请法院强制执行。
    2015.09.09 07:19:11
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  • 彭力强律师
    服务地区:重庆-重庆
    应补偿。
    2015.09.09 08:25:13
    点赞
  • 冉波律师
    服务地区:重庆-重庆
    与员工协商
    2015.09.09 10:06:59
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我是工伤没有处理,公司把我又辞退了,但是公司又不想出辞退补偿金,我在公司工作一年零七个月。
可以先申报工伤,然后再进行认定,至于补偿的问题,等工伤了结以后再处理也可以。
全部1个答案 >
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公司裁员补偿
公司裁员补偿
解雇裁员知识 38028
公司经营不下去,劝退员工。员工可以要求赔偿吗
可以要求赔偿,按每工作一年补一个月工资,还可以要求百分之五十的赔偿金。
全部3个答案 >
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公司辞退员工补偿
公司辞退员工补偿
解雇裁员知识 5366
公司裁员,可以要求补偿吗
你好,根据《劳动合同法》的规定,女职工在怀孕期间,公司是不能解除和你的劳动合同的,如果公司强行要解除合同,那么你可以申请劳动争议仲裁,要求公司向你赔偿。如果还有
全部4个答案 >
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