我在磨具厂上班未满一个月因有事没有请假旷工三天，厂里说我是自

更新时间：2015-09-09 21:46:05

问题描述：

请问我在磨具厂上班未满一个月因有事没有请假旷工三天，厂里说我是自离没有工资结算，签合同的时候好像没有这一条规定。不知道这是不是合法的。如果合同里有说旷工三天没有工资结算，我签字了，算不算合法？谢谢

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袁媛律师
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你好，上了班的时间应当支付工资，未上班的三天可以没有工资。

2015.09.08 21:54:50

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郭进律师
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不合法，可申请劳动仲裁要求结算工资。

2015.09.09 21:46:05

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谭海波律师
服务地区：广东-东莞

可以去劳动部门投诉

2015.09.08 18:35:26

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这不是合法的吗？而且像我这种小钱投诉有人理吗谢谢

2015.09.08 18:46:57
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可以到劳动部门投诉。

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厂里不给请假,我有事旷了两天工。结果厂里

不合法。。。

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要看具体案情。

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