老师你好,就是在公司上班期间受伤是工伤,

更新时间:2015-08-24 21:36:39
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老师你好,就是在公司上班期间受伤是工伤,就是我们只能拿最低工资还是拿全部工资,
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3位律师解答
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  • 朱玉强律师
    服务地区:重庆-重庆
    按照原工资标准支付停工留薪期待遇 
    2015.08.24 20:25:05
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  • 窦娟律师
    服务地区:重庆-重庆 185-0238-9928
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    按照受伤前平均工资计算。
    2015.08.24 21:36:39
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  • 刘江云律师
    服务地区:北京-北京
    申请工伤认定申请,要求赔偿。
    2015.08.24 20:20:04
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你好,我是在工地上班的,没签合同,受了伤,停工留薪工资怎么算,是按平均工资还是最低工资
职工因工作遭受事故伤害或者职业病进行治疗,享受工伤保险待遇。主要包括医疗费用,交通费用,伙食补助费用,住院费用,停工留薪的工资。
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你好,我在工伤中工资待遇是低薪,还是工作时的工资。
因工伤降低工资,劳动者可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;向
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为公司做事受伤,算不算工伤。
你好,此种情况属于工伤,协商不成建议申请劳动仲裁。
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关于工伤我在公司上班不小心受伤,
你好,及时申请工伤认定主张工伤赔付
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上班途中受伤,工伤吗?
要有证据证明是在上班途中受到了机动车伤害,才能算工伤。
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