各位律师好:我的叔叔在工地上班被机器压伤了脚,截支了一支,骨折了一支,接受治疗了五十多天,现在已经出

更新时间:2015-08-25 21:58:08
问题描述:
各位律师好:我的叔叔在工地上班被机器压伤了脚,截支了一支,骨折了一支,接受治疗了五十多天,现在已经出院了,也跟老板协商过了,老板要求我们去起诉,老板是属于包工出来做,没有注册没合同,我去过劳动局不受益,我们该怎么去起诉呢,我们也去鉴定了,结果还没出来,我们是先去找律师,还是等结果呢!起诉书找谁写呢?这个属于工伤吗?这个程序我们怎么走呢?,我们该怎么办,请各位律师多多指路,在此谢谢!
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  • 马俊哲律师
    服务地区:广东-广州 185-8887-6521
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    您好,你这种情况,建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后,如果您认为你的伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动局提出,由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成,可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等, 必要时,可以委托律师帮助你处理。
    2015.08.21 16:18:24
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    可是我们去过了劳动局,老板没注册公司,没有营业执照,上班没签合同,发工资没工资单,我去劳动局没有这些他们不受理,我们怎么办呢?
    2015.08.21 16:50:04
  • 罗永生律师
    服务地区:广东-广州 138-2229-9448
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    不属工伤,这是雇佣过程中身体受到伤害的索赔,你们现在就可请律师介入处理了
    2015.08.25 21:58:08
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  • 张小伟律师
    服务地区:广东-广州
    建议委托律师收集证据证明劳动关系
    2015.08.23 16:30:02
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我丈夫在一家砖厂工作,掉进了炉子里,烧成了六级。现在他在医院接受了20天的治疗。伤口很好。我想问律师
工伤赔偿如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
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你好,我想问一下,我父亲在施工现场和私人老板一起工作,然后不小心习惯了人字梯,导致头部受伤出血,右内
给私人老板打工受伤,如果建立的是劳务关系,可由老板与当事人根据各自的过错来承担赔偿责任,需要赔偿的项目有医疗费、营养费、误工费等;如果建立的是劳动关系,被认定为
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律师:你好,我在公司上班,操作机器时,发生意外,手指被机器挤压受伤,骨折,在医院治疗十来天后,就出来
您好,您先申请工伤认定,认定后如果构成伤残可以申请劳动能力鉴定,要求赔偿医疗费、住院期间伙食费、护理费、工伤期间的工资、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、伤残
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劳动监察大队的投诉电话号码是多少
你好,具体哪一个区的劳动监察,可以网上查询
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15岁能当服务员吗?
法律分析:服务员年满16周岁就不算童工。童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。国家机关、社会团体、企
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企业要求提前10分钟到岗,罚款20元是合理的
申请劳动争议仲裁。看规定是否合理合法
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
实习生在酒店实习期间开出过失单会影响以后的就业吗?
有可能受影响,但具体要看过失单是否进入档案
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电焊工是否属于特殊工种?
单位是否向上级报批过特殊工种
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我们实训一天站十三个小时,除了吃饭时间半个小时,不给休息时间
如果公司实训确实需要长时间站立,员工可以向公司提出合理安排休息时间的建议,以保障自己的健康。同时,也可以与公司协商调整实训方式,减少长时间站立的需要。如果公司不
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关于辞职的问题
若公司拖欠工资,可首先与公司协商解决。若协商无果,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。同时,保留好相关证据,如工资条、劳动合同等,以备维权之需。若仲裁结果仍不满
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想出去上班,满16可以吗
满16周岁工作需遵守劳动法,签订正规合同,确保工作内容合法合规。若从事兼职,需注意平衡工作与学习。如遇劳动纠纷,如工资拖欠,可申请劳动仲裁或起诉。同时,关注劳动
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