今年8月4号结束暑假工,说明天就能发工资,之后打电话说20号发,今天打电话问说月底发。刚开始时说不会

更新时间:2015-08-20 09:45:17
问题描述:
今年8月4号结束暑假工,说明天就能发工资,之后打电话说20号发,今天打电话问说月底发。刚开始时说不会拖欠工资的,现在又一推再推,我该怎么办?
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1位律师解答
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  • 张新律师
    服务地区:安徽-六安 177-3003-7222
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    申请劳动仲裁
    2015.08.20 09:45:17
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暑假工拖欠工资怎么办
暑假工拖欠工资怎么办
劳动纠纷 14784
拖欠工资,工资是说每个月的15号到20号发,之前是这样说的,如果这个月15号发下个月就20号发,结果
公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资
全部2个答案 >
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我们9,1号正式离职,经理说当天能发,可当我们赶过去的时候又说不发,说得等到15号才能发,今天又说不
你好,这种情况可以协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
全部4个答案 >
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上个月辞职 说这个月2025号发工资 今天打电话问什么时候发 他们说他们需要律师核实我的信息
如果你上个月已经正常办理了辞职手续,并且上个月确实上班的情况下,一般用人单位应该按照约定支付工资, ..........
全部3个答案 >
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