我在单位上班13年了,没有签合同,工资和正式工差距太大,也没有保险,我想问一下我能享受正式工的待遇吗

更新时间:2015-08-13 15:40:30
问题描述:
我在单位上班13年了,没有签合同,工资和正式工差距太大,也没有保险,我想问一下我能享受正式工的待遇吗
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  • 王林律师
    服务地区:河北-保定 134-6327-0151
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    你好,应当享受,无法协商,申请劳动仲裁解决
    2015.08.13 04:34:41
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  • 刘同发律师
    服务地区:河北-保定 136-6331-0543
    咨询我
    你好 可以的
    2015.08.13 15:40:30
    点赞
    那应该怎么找单位解决这事
    2015.08.13 16:25:22
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单位工作了10年多了一直没有办理三金和签合同,现在年龄有点大了,想问一下:这样能不能享受退休待遇?
不能享受,你可要求单位发工作期间的双倍工资,补缴社会保险,经济赔偿等
全部1个答案 >
888 人咨询过
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我在单位当临时工20年,但是没有签合同,到时能享受什么待遇和福利
1、自从2008年实施劳动合同法以后,就没有临时工之说了; 2、你如果还在现在的单位工作,就是在岗的员工,可以享受与同岗位的员工同样的待遇,包括补签劳动合同,
全部4个答案 >
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以前几年我的年终奖是全部享受的,而且也做了四年多了,请问我可以要求单位补交这几年的社会保险吗?还有我
个人认为,可以要求补交社会保险.年终奖如何享受,要看具体情况才好作判断.
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你说现在没有正式,临时工的分别,可是我在这里工作了十年,我的工资却没有他们正式工的一半,又不能享受单
一切以你们的合同约定为准。你可以要求单位提高你的待遇,变更你们的劳动合同。合同是双方协商的结果,如果单位不同意,你可以不与单位签订劳动合同。
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