我想问下，我跟公司没签劳动合同，现在要离职公司让我做满两个月才能走，要是做不满两个月工资不发，

更新时间：2015-08-01 15:53:42

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你好，我想问下，我跟公司没签劳动合同，现在要离职公司让我做满两个月才能走，要是做不满两个月工资不发，我现在怎么办？

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堵远律师
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。不发工资可以走法律途径。

2015.07.31 23:20:46

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秦宇律师
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单位违法，可以要求支付双倍工资等。具体到劳动部门办理

2015.07.31 17:39:14

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在公司工作了差不多八年，在里面在好像就签过两次合同，现在要离职公司要求做满两个月才能离职，现在要是走算我旷工，他们说到时候工资拿不到不要找他们，我现在要是去劳动局该找那个部门，请求帮助

2015.07.31 18:13:45
薛超悦律师
服务地区：江苏-无锡

你好，你可以直接离职并要求单位赔偿。如需律师代理案件可来电咨询。

2015.07.31 16:56:18

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辞职信我都递上去十几天了，今天去找他们，他们说我才做了十几天还不能走，要是走的话算旷工，到时候工资拿不到不要找他们

2015.07.31 17:03:41
朱小方律师
服务地区：北京-北京

你好，单位这种要求是不合法律规定的，可以要求单位支付双倍工资。

2015.07.31 23:38:46

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张静雨律师
服务地区：江苏-无锡

1、可以单位未签劳动合同为由，要求解除劳动关系，主张经济赔偿。
2、协商不成劳动仲裁。

2015.08.01 15:53:42

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