会计私拿公司财务章

更新时间:2015-07-28 22:31:17
问题描述:
我公司未与员工签订劳工合同,但是有缴纳员工社保及工资条能,会计离职的时候,没有提前打招呼就走了,还拿走公司财务章并说如不正常发放她工资就不交换财务章,应该怎么办
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 张琴律师
    服务地区:四川-成都
    你好,未签订劳动合同可能会需要支付双倍工资,但该员工没有权利扣留公司印章,他有义务返还,如果不还,你公司可以报警处理,你公司与他的劳动争议可通过司法途径解决。
    2015.07.28 12:28:37
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    如果有给会计缴纳社保、工资条这些,不能代替证明劳工合同吗,或者说劳工合同与私拿公章是毫不干涉的两个案子吗
    2015.07.28 12:33:45
    劳动合同是需要单独签订的。支付工资是劳动争议,拿公章涉嫌违反公司规章制度甚至影响公司日常运行。如需帮助可联系我。
    2015.07.28 12:36:50
  • 龙宇涛律师
    服务地区:四川-成都
    您好,可以申请劳动仲裁
    2015.07.28 22:31:17
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