聋哑人从事一线工作受工伤又满60岁谁负责?没有合同能认定工伤吗?急求帮助谢谢

更新时间:2015-07-25 07:42:23
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聋哑人从事一线工作受工伤又满60岁谁负责?没有合同能认定工伤吗?急求帮助谢谢
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  • 林浩律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    你好!用工单位承担赔偿责任。
    2015.07.24 19:56:04
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  • 刘忠斌律师
    服务地区:辽宁-沈阳 186-4230-0736
    咨询我
    由用人单位承担。
    2015.07.24 09:56:24
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  • 马强律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    过60没?说清事实。
    2015.07.24 21:27:05
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  • 张洪士律师
    服务地区:辽宁-鞍山
    单位按雇员损害赔偿处理。
    2015.07.25 07:42:23
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没签有劳务合同的在工作中受到了伤害属于工伤嘛?用人单位需要负责嘛?
在工作期间由于工作原因受伤的应当认定为工伤,由用人单位承担工伤赔偿责任。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事
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可以认定工伤吗现在人跑了 经伤残鉴定为轻微伤 在上班的地方没有劳务合同 可以认定工伤吗?
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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第一天在工地工作受伤,没有劳动合同,是工伤吗?如何申请工伤认定?
劳动者工作时受伤的,要申请工伤认定,如果认定为工伤,则按工伤的程序来赔偿。
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下井受的工伤
九级伤残为27个月的本日 工资。
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满60岁,没参加工伤的农民工受伤能认定工伤吗
可以向当地劳动局申请工伤认定。
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工作时间外出,从事非本职工作受伤,属于工伤?
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾
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为什么公司要报名拿保安证,说我不能报名?
可以请主管行政机关协调处理
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欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1100
怎样投诉就业局?
可以向劳动局投诉
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17129
私营企业未组建工会是否构成违法行为
不违法。但私营企业可以:1. 鼓励员工自发组织工会,提供必要支持;2. 主动联系当地工会,为员工提供加入渠道;3. 定期组织员工学习工会法,了解权益。这些做法有
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在超市上班,拿了自己厂家的赠品,超市处罚2000元
作为员工,面对超市的处罚,应首先了解超市的处罚依据和程序,确保处罚合法合规。如有异议,可向超市管理层提出申诉,要求重新审查。若认为超市的处罚侵犯了自己的合法权益
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工厂不开了,之前预付的费用要怎么退回,
预付费用可协商退回或诉讼仲裁。 1. 协商:与工厂负责人沟通,明确退款金额和期限,达成协议后签订书面合同。 2. 诉讼:如协商无果,可向法院提起诉讼,要求工厂退
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因病无法工作,公司让去办工作能力鉴定
做劳动能力鉴定需要准备的材料包括:个人身份证明、疾病诊断证明、相关的医疗记录、工资单或收入证明等。具体所需材料可能因地区和公司要求而有所差异,建议提前向相关部门
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