我是2013年11月18号进公司的,现在公司效益不好,公司要辞退我,我向公司提出一年一个月的补

更新时间:2015-07-21 12:05:46
问题描述:
你好:我是2013年11月18号进公司的,现在公司效益不好,公司要辞退我,我向公司提出一年一个月的补偿,公司不同意,公司只愿意补偿一个月的,我该怎么办
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3位律师解答
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  • 唐凯律师
    服务地区:江苏-南京
    您好,您提出的要求是合理的,公司不同意的,你可以申请劳动仲裁
    2015.07.21 07:25:50
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    可是我唯一能证明是公司员工的证据就是养老保险,其他的什么都没有,而且进公司老板只给我签一年的合同,估计有半年老板都没有和我签合同了
    2015.07.21 07:31:46
  • 余联刚律师
    服务地区:江苏-南京 139-0519-2708
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    协商不成的,可委托律师向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
    2015.07.21 10:44:16
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  • 潘超律师
    服务地区:江苏-南京
    协商不成,可申请劳动仲裁,要求单位支付双倍经济赔偿 
    2015.07.21 12:05:46
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我是2013年12月2日进的公司,现在公司效益不好,老板补一个月工资给我,让我10底走,我不同
可以要求公司按年支付经济补偿金的,按工作一年补偿一个月工资的标准补偿,工资的计算标准为劳动关系解除之前12个月的月平均工资
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你好,根据劳动合同法的规定,由公司解除劳动合同的,公司应根据你在公司的工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金。以上内容仅供参考,希望对您有所帮助!
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我在公司上班8年,现在公司要辞退我
应该支付赔偿金,是经济补偿金的2倍。
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