公司拖欠工资，同时公司与我解除劳动合同

更新时间：2015-07-15 00:00:35

问题描述：

公司现在经营不好，本应每月10号发放工资，但是现在5月和6月的工资都还没有发，请问是否可以要求公司支付双倍未发的工资？

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吴丁亚律师
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可以劳动仲裁维权，劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。
　　（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
具体法律问题可以带证据来炜衡律所面谈，欢迎打电话免费法律咨询吴丁亚律师团队。

2015.07.14 14:05:02

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田洪山律师
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你好，如果协商不成，可以申请劳动仲裁。

2015.07.14 13:00:41

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宋超律师
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可以要求公司支付双倍未发的工资

2015.07.14 12:02:12

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你好，你的事可以通过诉讼程序解决，如需要帮助请来电咨询！

2015.07.15 00:00:35

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曾兵律师
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可以要求支付经济补偿金

2015.07.14 12:00:36

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李鹏律师
服务地区：北京-北京

如果只是私力救济的话，公司估计不会同意，你可去社会保障局投诉，然后再主张经济赔偿金

2015.07.14 12:02:26

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王白云律师
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你好，可以要求赔偿双倍赔偿

2015.07.14 12:11:27

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石建伟律师
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你好，协商不成可以到劳动部门投诉

2015.07.14 12:13:09

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王汉勇律师
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您好，可以要求支付工资

2015.07.14 12:16:34

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翟建律师
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你好，可以要求支付拖欠的工资，但是双倍没有依据

2015.07.14 12:20:28

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孟博律师
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去申请劳动仲裁

2015.07.14 12:48:20

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赵剑律师
服务地区：北京-北京

你好，可以要求支付拖欠的工资

2015.07.14 13:39:22

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王增辉律师
服务地区：北京-北京

你好，不支持双倍，可以主张利息。

2015.07.14 13:42:42

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邹伙发律师
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您好，这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益
对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼

2015.07.14 14:10:37

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尚曼龙律师
服务地区：北京-北京

要求支付拖欠的工资

2015.07.14 14:14:29

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风志律师
服务地区：北京-北京

您好，建议及时申请劳动仲裁依法维权。

2015.07.14 15:04:56

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陈德新律师
服务地区：北京-北京

您好公司辞退您了吗

2015.07.14 15:08:10

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