我与公司签订一年的劳动合同工作不到一年合同未到期

更新时间：2015-07-28 09:58:02

问题描述：

你好我与公司签订一年的劳动合同工作不到一年合同未到期现在店铺撤店公司提前一个月通知我们这样话我们得不到赔偿金吗？

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华文君律师
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单位在合同未到期就解除合同的，要支付赔偿

2015.07.28 09:58:02

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马俊哲律师
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这个是可主张经济补偿金

2015.07.11 16:15:34

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可主张经济补偿金

2015.07.04 00:45:27

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陈国生律师
服务地区：广东-广州

可要求经济补偿。

2015.07.04 00:42:26

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公司说已经提前一个月通知所以没有赔偿金怎么要求赔偿呢？

2015.07.04 00:53:52

向当地劳动局投诉

2015.07.04 02:01:02

可以具体说明吗？劳动合同说明提前一个月通知或者赔偿一个月工资提前一个月通知了还要支付赔偿金吗？如果赔偿是怎么算赔偿金？

2015.07.04 02:06:01

看具体情形。1、如属于可提前一个月通知解除劳动合同的情形，则需多支付一个月工资，并按照每满一年支付相当一个月工资的经济补偿金；2、如属于违法解除合同劳动合同，则需双倍支付补偿金；3、如属于协商一致解除劳动合同的情形，则需支付经济补偿金。

2015.07.07 18:44:35
叶泽扬律师
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协商解决问题

2015.07.04 07:53:43

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田桂鑫律师
服务地区：广东-佛山

可以要求赔偿金

2015.07.12 12:07:25

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