法律那一条规定公司在员工怀孕期间不可以降薪调职?

更新时间:2015-07-02 10:43:57
问题描述:
法律那一条规定公司在员工怀孕期间不可以降薪调职?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 梁静飞律师
    服务地区:河南-郑州
    你好,法律有规定,不得克扣。
    2015.07.02 10:43:57
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司无故调岗降薪怎么办
公司无故调岗降薪怎么办
调岗降职降薪 47886
劳动法调职降薪
可以申请劳动仲裁主张相关赔偿
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
调岗降薪的法律规定
调岗降薪需经员工同意否则单位不得调岗降薪
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
怀孕了,公司是否可以对员工调岗降薪呢
这个是不可以的,已经违反劳动法的规定。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
企业无故对员工降职降薪是否有违劳动法
你可以不同意并要求赔偿,具体咨询电话联系我。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
有没有规定调岗不降薪
问题不详,可致电详询。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
调职降薪合法不?
如果此人不同意降薪,单位不可以强行调岗降薪,但单位可以与其解除劳动关系并支付其经济补偿。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司在员工怀孕期间调岗规定
劳动合同对工作岗位如有约定,按约定执行。没有约定,单位可以调换其他岗位,但新岗位应该适合怀孕女职工工作,否则有权拒绝。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
43秒前
吴亮律师
近期帮助 313915 人
微信支付账户被人投诉无法完成实名认证怎么办
3分钟前
吴亮律师
近期帮助 313915 人
我想咨询下,离婚5年了,当时是协议离婚的,娃娃给男方的,现在想要回抚养权行吗
5分钟前
吴亮律师
近期帮助 313915 人
孩子打游戏银行卡被扣一万怎么办
12分钟前
吴亮律师
近期帮助 313915 人
执行标的跟欠款金额不一样
16分钟前
吴亮律师
近期帮助 313915 人
父母打孩子,是家暴吗?
17分钟前
吴亮律师
近期帮助 313915 人
你好我想问下去医院非得微信现金违法吗
20分钟前
吴亮律师
近期帮助 313915 人
故意打人把人气出毛病可以起诉吗
22分钟前
吴亮律师
近期帮助 313915 人
妈妈去邮政存钱被骗买了保险,钱还能取出来吗?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询