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没签劳动合同,被老板口头通知调离岗位,没同意,没写离职书,也没上班,可以申请劳动仲裁吗
更新时间:2015-06-23 20:41:31
问题描述:
没签劳动合同,被老板口头通知调离岗位,没同意,没写离职书,也没上班,可以申请劳动仲裁吗
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
余联刚律师
服务地区:江苏-南京
139-0519-2708
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协商不成的,可委托律师向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
2015.06.23 09:50:13
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董建淑律师
服务地区:江苏-连云港
协商不成的,可委托律师向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
2015.06.23 20:41:31
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