没有签订劳动合同

更新时间:2015-06-20 21:39:41
问题描述:
本人在某公司工作10个月,没有签订劳动合同,如何要求公司赔偿双倍工资?
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 曾永前律师
    服务地区:广东-东莞
    公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿二个月实际工资的经济补偿金和其他损失等。
    2015.06.19 11:22:50
    点赞
  • 周军律师
    服务地区:广东-东莞 159-8991-7408
    咨询我
    你好,可找个你信任的律师协助处理
    2015.06.18 19:11:28
    点赞
    平均月工资3800,工作10个月,可以得到多少钱的赔偿?
    2015.06.18 19:32:42
    你好,35000至40000之间
    2015.06.18 21:32:06
    你有把握帮我要到这个赔偿款吗?律师费怎么收取?
    2015.06.18 21:53:35
  • 郭进律师
    服务地区:广东-东莞 132-0272-2831
    咨询我
    收集劳动关系证据,申请劳动仲裁。
    2015.06.20 21:39:41
    点赞
  • 饶小庆律师
    服务地区:广东-东莞 186-8060-7733
    咨询我
    申请劳动仲裁。。。
    2015.06.18 20:50:00
    点赞
  • 李正红律师
    服务地区:广东-东莞
    你好,公司应当向你支付9个月双倍工资差额,具体建议电话联系或直接到我律师所当面咨询我,以便详细分析案情。
    2015.06.18 19:15:49
    点赞
  • 赵永磊律师
    服务地区:广东-广州
    需要申请劳动仲裁解决。
    2015.06.18 19:17:50
    点赞
  • 沈向华律师
    服务地区:广东-东莞
    申请仲裁
    2015.06.18 19:44:16
    点赞
  • 邓波律师
    服务地区:广东-东莞
    具体可以依法申请劳动仲裁,建议可以委托 专业律师处理
    2015.06.19 09:20:14
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