学徒期间受伤算工伤吗？

更新时间：2015-06-15 06:27:13

问题描述：

我是别人介绍我跟师傅学水电的，在工地不小心从楼梯摔下来，造成双手桡骨远端骨折，请问这算工伤吗？责任怎么认定？公司有没有有责任。

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朱正洪律师
服务地区：江苏-南京 187-0517-3692

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你好！需明确你与公司之间是什么关系，如为劳动关系则申请工伤认定，约十级，可赔偿6.2万。

2015.06.14 20:55:31

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如果没有跟公司签订合同，只是在跟着师傅名义，这算劳动关系吗？

2015.06.14 21:00:17

你好！关键是是谁安排你跟师傅学徒的。如是工头则是雇佣关系。正常雇佣关系是有工资的。

2015.06.14 21:35:26
房地之家律师
服务地区：江苏-南京 182-6008-6378

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您好，只要您不是在校学生，您进入工地学徒干活时受伤，依法属于工伤。工伤不区分责任，所有的损失都是用人单位和工伤保险基金进行赔偿。工伤必须在受伤之日起一年内申请认定工伤。建议您委托律师办理，避免您遭受不必要的损失。

2015.06.14 16:35:30

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宋冬生律师
服务地区：江苏-南京 137-7086-0862

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你好，一般属于工伤。需要注意搜集证据
比如工资发放记录，工作服，工具等等，可以尝试报案固定部分证据。

2015.06.14 17:27:45

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余联刚律师
服务地区：江苏-南京 139-0519-2708

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按你所说情况，很难认定为工伤，可以按雇佣关系主张人身损害赔偿，要求施工单位和包工头承担赔偿责任。

2015.06.14 16:07:06

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为什么说很难认定为工伤呢？

2015.06.14 19:31:36

认定工伤需要提供劳动合同等证据。

2015.06.14 19:49:00
张晓雪律师
服务地区：上海-上海

您好，您可以申请工伤认定并要求享受工伤待遇！可以要求其赔偿医药费，误工费以及护理费等费用！

2015.06.14 16:29:02

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徐涛明律师
服务地区：江苏-南京

要看具体情况。

2015.06.14 16:50:22

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刘绪军律师
服务地区：江苏-南京

工资谁发放的，是劳动关系吗？

2015.06.14 22:10:19

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张琳律师
服务地区：江苏-南京

您好，如果你跟师傅之间不是劳动合同关系，不算工伤，建议协商解决。

2015.06.14 23:15:45

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彭辉律师
服务地区：湖南-永州

你好，首先要清楚你与公司是否是劳动合同关系。

2015.06.15 06:27:13

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