我在一家台资企业上班,原来是上五天休两天,十二小时轮班,有时星期六或者星期天还要加班,工资就是

更新时间:2015-06-13 06:12:58
问题描述:
你好,我在一家台资企业上班,原来是上五天休两天,十二小时轮班,有时星期六或者星期天还要加班,工资就是最低基本工资加加班费,加补贴。我已经上了十六年了,去年由于患上了腰椎间盘突出不能正常上班,可是请假又经常遭万般刁难,而且调长日班,现在八小时双休,工资也就只有最低基本工资,身体以及收入都难以支撑,我想辞职,可是这么多年了又不甘心,请问我这样的情况辞职可以有什么补偿吗?以什么样的合法方式辞职可以拿到一些补偿?谢谢
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 邢伟华律师
    服务地区:上海-上海
    你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁
    2015.06.13 06:12:58
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