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2015年1月7日工作中不慎右脚骨折,单位只给3个月停工留薪待遇,以后按病假处理,合理吗?谢谢。
更新时间:2015-05-05 22:58:25
问题描述:
2015年1月7日工作中不慎右脚骨折,单位只给3个月停工留薪待遇,以后按病假处理,合理吗?谢谢。
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
曾翼律师
服务地区:新疆-乌鲁木齐
发生工伤事故时,在医疗机构(通常指协议医疗服务机构)出具诊断证明或休假证明后,就可以向有关机关申请停工留薪期,停工留薪期一般不超过12个月。申请延长停工留薪期,需要在停工留薪期满前的一定期限内提出,该一定期限具体到各地方又有不同的标准
2015.05.04 18:47:47
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李向律师
服务地区:新疆-乌鲁木齐
协商不成、可以通过法律途径维权
2015.05.05 22:58:25
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