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住院期间,工资怎么发,不是工伤
更新时间:2015-04-27 15:21:12
问题描述:
住院期间,工资怎么发,不是工伤
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10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
京佳律所律师
服务地区:北京-北京
你好!根据目前我国劳动合同法的相关规定,职工非因工负伤,医疗期内的工资不应低于最低工资标准的80%。希望对你有所帮助。
2015.04.21 11:26:41
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杨志峥律师
服务地区:北京-北京
139-1191-8931
咨询我
您好,可要求按照病假工资支付,法律规定不得低于最低工资标准的80%.
2015.04.21 11:00:50
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刘哲律师
服务地区:辽宁-锦州
188-4168-7472
咨询我
可要求按照病假工资支付,法律规定不得低于 最低工资标准的80%.
2015.04.27 15:21:12
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田洪山律师
服务地区:北京-北京
136-2130-4895
咨询我
你好,按照劳动合同的约定处理。如果发生纠纷,可以申请劳动仲裁。
2015.04.21 12:27:47
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怀向阳律师
服务地区:北京-北京
199-1039-2975
咨询我
可要求按照病假工资支付,法律规定不得低于最低工资标准的80%.
2015.04.23 10:26:02
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李海江律师
服务地区:北京-北京
138-1134-5618
咨询我
您好,可以要求按病假工资发
2015.04.21 11:47:38
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尚曼龙律师
服务地区:北京-北京
你好,一般依据合同的约定来发工资
2015.04.21 10:46:48
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李建成律师
服务地区:北京-北京
如果是工伤,可享受工伤待遇。
2015.04.21 10:50:17
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王汉勇律师
服务地区:北京-北京
你好,按照病假工资发放
2015.04.21 10:53:00
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王增辉律师
服务地区:北京-北京
你好,不变的。
2015.04.21 10:58:01
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