劳动超时该怎么办?

更新时间:2015-04-17 12:11:48
问题描述:
我是国家事业单位的一名医生,因单位缺人,领导安排我平均每天要上8小时的班,没有双休日,并且每隔2天有一个夜班,请问我该怎么办?领导的工作安排合理吗?上哪里讨个说法?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 向长胜律师
    服务地区:贵州-毕节
    好好跟领导说,争取点加班工资就行了。
    2015.04.17 12:11:48
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我是一名酒店保安,每天要上12小时晚班,没有任何休息日。请问:这样的用人单位违法吗?我应该怎么办?
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我是合同的手术室护士。用人单位在安排白班一周五天的基础上,每月准备两周的班级(不用去单位,有手术需要
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
产假工资表格怎么制作
产假工资表格怎么制作
产假工资标准
你好,我在一家私营企业工作,每天工作12小时,连续工作一个多月没有休息,有一天晚上太累了,下班后坐在
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动纠纷,我该怎么办
单位以劳务合同规避劳动合同,你实际是和单位建立的是劳动关系。单位的做法违反了劳动合同法的规定,你可以申请仲裁,要求赔偿。你的问题争议很大,如果有律师帮助,更为稳
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动纠纷,我该怎么办
1、要求公司给您正式的解除合同的通知(最好是公司盖章的); 2您在不同意的情况下,注意搜集在公司就职的证据,比如工作证、工作服、工资条等等; 3、公司强行解
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位不按劳动发给我休加怎么办?
单位不对,可以通过劳动仲裁解决
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
发生劳动工伤,我该怎么办?
申请工伤认定,再评残,然后要求单位支付相关工伤待遇
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1080
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
广东天习律师
近期帮助 89615 人
我的女儿马上成年我问她和谁一起我不相信她的说法可不可以去公安调街道监控看她和谁一起
刚刚
龙炳言律师
近期帮助 19269 人
被人以帮主播避税等骗了参于了取祚骗钱获利I600构成犯罪吗
刚刚
俞超强律师
近期帮助 5161 人
请问在闲鱼买到的货,卖家在福建。我改怎么起诉呢
31秒前
王中强律师
近期帮助 1471 人
右眼晶体受伤,换了人工晶体。保洁人员是工厂外包给保洁公司,只够买了意外险,能否申请工伤或伤残鉴定
2分钟前
颂威律师
近期帮助 18084 人
还钱时候非要利息
2分钟前
龙炳言律师
近期帮助 19269 人
我们这个乡上的入室盗窃就是一直调查不出来像这样的话可以申请上一级派出所调查么?
6分钟前
蒙慧西律师
近期帮助 2671 人
终审判决已结束,愿告已接受了赔偿。没多久又起诉了怎么办
7分钟前
张赣律师
近期帮助 4150 人
租车不给退钱我才用了一天我不合适我要退
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询