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临时工在事业单位17年。未签订任何合同,只有一个意外险。年龄大了让退休,单位没有任何养老措施
更新时间:2015-04-14 16:15:00
问题描述:
在某事业单位做临时工,一同9人,无签订任何合同,工资一天70,节假日无任何补助,请假还要扣工资。单位只给买了一份意外险。因年龄大了单位让退休,也没有任何养老措施,单位一直逃避养老金的事情
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
梁静飞律师
服务地区:河南-郑州
您好,《劳动合同法》第14条规定,用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。《劳动法》第100条规定,用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳,逾期不缴的,可以加收滞纳金。
2015.04.14 16:15:00
点赞
平艳玲律师
服务地区:河南-洛阳
你好!建议收集证据后提起劳动仲裁申请。
2015.04.14 16:05:24
点赞
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