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用工单位没有提前通知单方面解除劳动合同，合同期满十一个月的员工，请问应该怎样赔偿？
更新时间：2015-03-14 15:02:06
问题描述：
用工单位没有提前通知单方面解除劳动合同，合同期满十一个月的员工，请问应该怎样赔偿？
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
余联刚律师
服务地区：江苏-南京
139-0519-2708
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单位应当支付一个月工资的经济补偿金和一个月工资的代通知金。
2015.03.14 13:30:44
点赞
潘超律师
服务地区：江苏-南京
可申请劳动仲裁，要求单位支付经济补偿金等
2015.03.14 14:34:00
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张笑云律师
服务地区：江苏-南京
你好，可以要求一个月的工资补偿。协商不成，可以申请劳动仲裁。
2015.03.14 15:02:06
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