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东莞劳动合同纠纷
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我在东莞保安公司做了半年以上了,至今没和我签劳动合同,我辞快工他要扣我半个月工资,我可不可以去告他
更新时间:2015-03-09 15:12:52
问题描述:
我在保安公司做了半年的保安了,保安公司至今未与我签劳动合同,我辞工时他要扣我半个月的工资,请问我可以去劳动局告他吗
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
曾永前律师
服务地区:广东-东莞
公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付双倍工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失等。
2015.03.08 10:07:16
点赞
郭进律师
服务地区:广东-东莞
131-4494-7268
咨询我
建议收集证据,申请劳动仲裁,要求结算工资及未签订劳动合同双倍工资差额 。
2015.03.08 11:49:48
点赞
李翠英律师
服务地区:广东-东莞
134-3303-1325
咨询我
可以申请劳动仲裁。
2015.03.08 09:45:50
点赞
陈志开律师
服务地区:广东-东莞
可以获得至少5个工资的赔偿。
2015.03.08 09:00:31
点赞
刘海华律师
服务地区:广东-东莞
可以向劳动局申诉.
2015.03.08 10:42:09
点赞
李正红律师
服务地区:广东-东莞
你好,公司应向你支付5个月工资。
2015.03.08 11:25:09
点赞
张晶晶律师
服务地区:广东-东莞
你好,当然可以申请仲裁。
2015.03.09 15:12:52
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